アメリカH-1Bビザは、高度な専門知識を持つ外国人がアメリカで就労するための代表的なビザです。
特にIT、医療、教育、金融、エンジニアリングなどの分野で多く利用されています。
ここでは、H-1Bビザの取得条件と申請の流れをわかりやすく解説します。
H-1Bビザの取得条件
- 米国雇用主からのオファーがあること
- 申請者自身では申請できず、雇用主がスポンサーとなる必要があります。
- 専門職（Specialty Occupation）に該当すること
- 職務が高度な専門知識を必要とするものであること。
- 学士号以上または同等の職務経験
- 学士号（Bachelor’s Degree）以上が基本条件。
- 職務経験が学歴と同等と認められる場合もあり。
- 労働条件申請（LCA）の承認
- 米国労働省（DOL）から、労働条件申請（Labor Condition Application）の承認を得る必要があります。
申請の流れ
- 雇用契約の締結
- 仕事内容や給与条件を明確にしたオファーレターを受け取る。
- LCA（Labor Condition Application）の申請
- 雇用主が米国労働省に提出し、適正賃金や労働条件を証明。
- H-1B申請書（I-129）の提出
- USCIS（米国移民局）に雇用主が申請書を提出。
- 抽選（Lottery）
- 一般枠65,000件、修士号以上枠20,000件。
- 応募数が上限を超える場合は無作為抽選。
- 審査・承認
- USCISによる書類審査。追加資料の提出を求められる場合あり。
- ビザ発給手続き
- 米国外から申請する場合は大使館や領事館で面接を受ける。
- 就労開始
- 原則として毎年10月1日から就労可能。
取得のポイント
- スケジュール管理が重要（特に抽選応募時期）
- LCAの承認が遅れると全体のスケジュールに影響
- 非営利団体や大学関連の雇用主は発給枠免除（Cap Exempt）の場合がある
まとめ
H-1Bビザ取得には、雇用主によるスポンサー申請と厳密なスケジュール管理が不可欠です。
条件や流れを理解して準備すれば、アメリカでの専門職キャリアへの第一歩が踏み出せます。
もっと詳しく知りたい人へ
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